Nummer: 107575

Projektkoordinator*in (m/w/d)

Im Mittelpunkt unserer Arbeit bei der AWO steht immer der Mensch, schon seit 100 Jahren!

Senioren, Familien, Kinder und Jugendliche sowie Menschen mit Behinderung – für diese Menschen engagiert sich die AWO jeden Tag mit Herz. In allen Arbeitsbereichen bieten wir Fach- und Hilfskräften zahlreiche Möglichkeiten, sich einzubringen, sich weiter zu qualifizieren und Führungsaufgaben zu übernehmen.

Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns! Wir suchen für unsere Bezirksgeschäftsstelle in Dortmund zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Projektkoordinator*in Ausbildung & Qualifizierung (m/w/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden), befristet für 3 Jahre.

Stellenbeschreibung

Beratung von Trägern/Einrichtungen der AWO zur Ausbildung und zum Quereinstieg als Erzieher*in
Entwicklung und Ausbau von Fort- und Weiterbildungskonzepten für den Bereich Kindertageseinrichtungen und Offener Ganztag, wie z.B. Qualifizierung von Nichtfachkräften und Quereinsteiger*innen
Durchführung von Lernangeboten – z.B. Praxisanleitungsqualifikationen für Kitas und dem Offenen Ganztag
Beteiligung an der Gremien- und Netzwerkarbeit
Mitwirkung an der Organisation und Durchführung von Fachtagungen, Fachmessen etc.
Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung des Fort- und Weiterbildungsbildungsprogramms

Kontaktaufnahme

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Sie bringen mit

Abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialen Arbeit oder ähnliche Qualifikation
Fachwissen im Bereich Ausbildung und Quereinstieg als Erzieher*in
Wertvolle Erfahrungen in der Netzwerk- und Gremienarbeit
Erfahrungen in der Bildungs-/Weiterbildungsarbeit und der Entwicklung von (digitalen) Lernkonzepten
Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Dienstleistungsorientierung

Wir bieten Ihnen

Attraktives Tarifgehalt je nach Qualifikation und Berufserfahrung
13. Monatsgehalt (max. 80 Prozent)
Work-Life-Balance durch eine 39 Stundenwoche, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens
30 Urlaubstage und 2 zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,5 % des Brutto-Monatsgehalts
Fortbildung & Qualifizierung mit vielen Karriereperspektiven
Mitarbeiterrabatte, Kantine und kostenlose Parkplätze

Ihre Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge
Finanzierte Fort- und Weiterbildung
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Jahressonderzahlung
Kantine
Kostenlose Parkplätze
Mitarbeiter*innen-Events
Mitarbeiter*innen-Rabatte