Nummer: 107458

Erzieher*in (m/w/d) Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d) Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (m/w/d) Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)

Erzieher*in, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in

Helfen mit Herz: Arbeiten bei der AWO Rhein-Oberberg 

Die Arbeiterwohlfahrt ist ein moderner Wohlfahrtsverband mit einem großen Angebot an sozialen Einrichtungen im Oberbergischen und Rheinisch-Bergischen Kreis. Seit vielen Jahrzehnten ist die AWO hier in der Region aktiv. Rund 2.500 Mitglieder in 16 Ortsvereinen und ca. 1.050 hauptamtlich beschäftigte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unser Verband für fast alle Lebensbereiche Rat und Hilfe anbieten kann.

Für die Käthe-Frankenthal Kita (Hülsenweg 17, 51647 Gummersbach)

schreibt die AWO Rhein-Oberberg e. V. ab sofort aus:

Erzieher (m/w/d) | Sozialpädagoge (m/w/d) | Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)

Heilerziehungspfleger (m/w/d) Fachkraft nach PersoVo KiBiz NRW (m/w/d)

1 Stelle zu besetzen mit 39 Stunden wöchentlich, unbefristet

oder alternativ  

2 Stellen zu besetzen mit jeweils 20 Stunden wöchentlich, unbefristet

Stellenbeschreibung

  • Bildung, Förderung und Betreuung von Kindern
  • Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit
  • Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen
  • Zusammenarbeit im Team, mit Institutionen und den Eltern

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Sie bringen mit

  • Staatlich anerkannte*r Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger*in, Absolvent*in von Studiengängen der Kindheitspädagogik oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrungen im Umgang mit Kindern sowie in dem Bereich sind wünschenswert
  • Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und Ihr liebevoller Umgang mit den Kindern ist Ihre Motivation und Ihr Erfolg 
  • Ein hohes Maß an Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit 
  • Kreativität, Einfühlungsvermögen, Belastbarkeit und Flexibilität runden Ihr Profil ab 

Wir bieten Ihnen

  • Eine an der Stelle orientierte attraktive Vergütung auf Grundlage der tariflichen Richtlinien (in Anlehnung an TVöD)
  • 30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. zusätzlich frei) sowie zusätzlich Regenerationstage und SuE-Zulagen gem. TVöD
  • Vermögenswirksame Leistungen und eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Systematische Einarbeitung sowie einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz und Gestaltungsspielraum für neue Ideen und Impulse
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - intern und extern
  • Kollegiales und freundliches Arbeitsklima und Wertschätzung Ihrer Arbeit
  • Corporate Benefits in Form von Mitarbeiterrabatten bei Top-Markenanbietern 
  • Und dazu weitere Vorteile, wie ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Grippeschutzimpfungen

Ihre Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gesundheits-Maßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Kostenlose Parkplätze
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte

Job-Angebot als PDF

2024-04-25 2024-05-25