Erzieher*in (m/w/d) Heilpädagogin*Heilpädagoge (m/w/d) Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d)

• Deine Ausbildung als Erzieher*in, Heilpädagoge*in, Sozial-/Sonderpädagoge*in oder Heilerziehungspfleger*in hast du souverän gemeistert. Alternativ hast du einen der folgenden Studienabschlüsse (Bachelor of Arts) in der Tasche: Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften oder Psychologie.
• Das Verhalten der Kinder, Jugendlichen und ihrer Familien ist nicht immer vorhersehbar.  Dafür verfügst du über ein besonderes Einfühlungsvermögen und hast die individuellen Bedarfe im Blick.
• Mit deinen Fähigkeiten und Kompetenzen trägst du zum Teamerfolg bei. Du arbeitest vorausschauend, kommunizierst und koordinierst deine Aufgaben mit anderen.
• Dir macht es Spaß, bedarfs- und stärkenorientierten zu arbeiten und die Impulse von Kindern, Jugendlichen oder Eltern aufzunehmen und in deine tägliche Arbeit einzubinden.
• Du bist kreativ, künstlerisch oder sportlich aktiv und bringst deine Fähigkeiten und Interessen in die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ein.
• Kein Muss: Für eine Erleichterung im Alltag (Einkäufe oder Begleitung zu Terminen) hast du einen Führerschein für PKW (Klasse B).

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Wir melden uns innerhalb weniger Tage zurück. Nutze dazu den Button „Expressbewerbung“. Im ersten Schritt werden keine Unterlagen benötigt, du kannst aber weitere Unterlagen hochladen (freiwillig). Deine Fragen beantwortet unsere Regionalleitung Martina Heininger unter 0178 / 390 5911. Darüber hinaus kannst du dich gerne auch an unser Recruiting Team (Stephanie und Philipp) unter jobs@awo-mittelrhein.de oder 0221-57998-765 wenden. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

• Intensive Einarbeitung mit Herz und fachlichem Know-How und ab dem ersten Tag
• Arbeitsentlastung im Alltag durch digitale Assistenzprogramme z.B. durch unsere Sommerberg-App
• Förderung deiner persönlichen Weiterentwicklung durch Fortbildung, Supervision und kollegiale Fachberatung
• Unterstützung für Gesundheitsmaßnahmen
• Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
• Vergütung gemäß TV AWO NRW (EG 8) mit SuE-Zulage inklusive der Sonderleistungen wie z. B. Jahressonderzahlungen, Zusatzurlaub, Krankengeldzuschuss, Jubiläumszuwendung
• Betriebliche Altersversorgung (VBLU) und vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub + 1 Regenerationstag, 24. & 31.12. grundsätzlich arbeitsfrei
• Firmen- und teambezogene Feste und Angebote
• Möglichkeit eines Fahrradleasings (BusinessBike)

Ausgewählte Leistungen können im Einzelfall abweichen und sind ggf. an weitere Voraussetzungen geknüpft.