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Erzieher*in Integrationsgruppe (m/w/d)

Unser Kinderhaus in der Straßäckerallee 15 bietet viel Platz für unsere Kinderkrippen- und Kindergartenkinder. Wir unterstützen und fördern die Kinder gemeinsam mit einem gut ausgebildeten Team. Inklusion liegt uns am Herzen. Derzeit haben wir drei Krippengruppen, davon 2 Integrationsgruppen, und drei Kindergartengruppen, davon auch 2 Integrationsgruppen, in unserem Haus. Kinder ab 1 Jahr bis zum Schuleintritt werden durch unser Fachpersonal betreut, gefördert und gefordert. Wir haben einen teiloffenen und situationsorientierten Ansatz und Partizipation.

Für unsere Einrichtung AWO-Kinderhaus Straßäckerallee 15 in Unterföhring suchen wir ab sofort eine*n

Erzieher*in (m/w/d) (Integrationsgruppe)

Arbeitszeit: Teil- oder Vollzeit, 35 bis 39 Std./Woche (Unbefristet)

Stellenbeschreibung

Betreuung und Förderung der Kinder gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption
intensive Zusammenarbeit mit dem Fachdienst und den Eltern
Umsetzung und Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes
Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO

Kontaktaufnahme

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Sie bringen mit

Abschluss oder eine Anerkennung als Erzieher (m/w/d), pädagogische Fachkraft (m/w/d), als Sozialpädagoge (m/w/d) oder in Soziale Arbeit (B.A.)
Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Eltern, den Kindern und Kollegen (m/w/d)
Freude an Herausforderungen, insbesondere im Umgang mit vielen Kulturen
Kenntnisse zum BayKiBig und BEP
die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern

Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Wir bieten Ihnen

Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO Bayern
Attraktive Jahressonderzahlung
Möglichkeit einer monatlichen Fachkraftzulage
Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst
Betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Urlaub plus freie Tage an Weihnachten/Silvester
2 Regenerationstage (zusätzlich frei)
Fahrradleasing
Breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für „EGYM Wellpass“)
Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Geregelte Arbeitszeiten und Zeitwertkonten der DBZWK (z.B. für Freistellungen wie Sabbatical)
Weiterentwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen
Mitarbeitertarif für private Versicherungen (z.B. Hausrat- und Kraftfahrzeugversicherung)
Durch wechselseitige Wertschätzung geprägte, freundliche Arbeitsatmosphäre

Ihre Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Fahrradleasing
Finanzierte Fort- und Weiterbildung
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Jahressonderzahlung
Kostenlose Parkplätze
Mitarbeiter*innen-Events