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Verwaltungsmitarbeiter*in Abrechnung (m/w/d)

Verwaltungsmitarbeiter*in Abrechnung

Kindern und Jugendlichen ein zu Hause auf Zeit geben

Die AWO Südwest gGmbH bietet Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen Hilfe und Unterstützung bei der Bewältigung unterschiedlichster Problemlagen. Auf der Grundlage des systemisch-ressourcenorientierten Ansatzes unterstützen wir unsere Klientel bei der Entwicklung und dem Ausbau individueller Möglichkeiten und Stärken.
Um mehr zu erfahren, besuchen Sie uns gerne auf unseren Social-Media-Kanälen und auf unserer Homepage: www.awosuedwest.de

Werden Sie Teil unserer AWO-Sphäre!

Stellenbeschreibung

Um den einwandfreien Betrieb gewährleisten zu können, brauchen wir Ihre Unterstützung!

Als Mitglied unseres Teams kümmern Sie sich um die ordentliche Kassenführung in der Mädchenwohngruppe Emmelshausen und der Wohngruppe Niederweiler.

Im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung (ca. 40 Std. pro Monat) tragen Sie Verantwortung für die Ein- und Auszahlung von Geldern (z.B. Taschengelder, Budget für Einkäufe, sonstige Ausgaben, etc.) sowie für die korrekte Dokumentation im Kassenbuch. Der Stundenlohn beträgt dabei 12,41€.

Die Festlegung der flexiblen Arbeitszeit erfolgt in Absprache mit der jeweiligen Einrichtungsleitung. 

Das Aufgabenfeld umfasst:

  • Ein- und Auszahlung von Geldern
  • Abhebung von Barbeträgen
  • ordentliche Kassenführung
  • regelmäßige Kassenprüfung
  • Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit dem pädogogischen Personal

Die Arbeitsorte sind (56281) Emmelshausen und (55491) Niederweiler im Rhein-Hunsrück-Kreis. 

Sie bringen mit

Ihre Fähigkeiten zeigen Wirkung:

  • Aus- oder Weiterbildung im kaufmännischen Bereich
  • Erfahrung in Kassenführung
  • Ideal: Buchhaltungskenntnisse
  • gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Programmen (Outlook und Excel)
  • Führerschein (Klasse B)
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • sorgfältige, eigenverantwortliche und zielgerichtete Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen

Freuen Sie sich auf:

  • eine abwechslungsreiche und erfüllende Tätigkeit
  • einen sicheren Job in einer innovativen Einrichtung
  • tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Saarland
  • Jahressonderzahlung
  • unbefristete Beschäftigung
  • Fort- und Weiterbildungsangebote
  • strukturell gut begleitete Einarbeitung und Möglichkeiten zu Hospitationen

Ihre Vorteile

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Kostenlose Parkplätze
  • Mitarbeiter*innen-Events
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte
  • Jahressonderzahlung

Job-Angebot als PDF

2024-04-18 2024-05-31