Altenpfleger*in (m/w/d) Pflegefachfrau*mann (m/w/d)

• Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft / Pflegefachmann*frau
• Gute Kenntnisse bezüglich der Pflegedokumentationsarbeit
• Gute PC-Kenntnisse

AWO hier hast Du eine Perspektive!                             

• Wir fördern und schulen Dich, damit Du weiterkommst in Deinem Leben
• Du bekommst eine unbefristete Vollzeitstelle (100%) oder Teilzeitstelle (50% oder 75% oder ganz nach deinen Wünschen) und hast einen sicheren Arbeitsplatz.
• Willkommensgeld 3.000 € (bezogen auf Vollzeit) nach der Probezeit
• 30 Urlaubstage im Jahr           
• Möglichkeit von Elterndiensten nach Absprache
• Leistungsgerechte Vergütung analog TVÖD, inkl. Weihnachtsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Stellung von Dienstkleidung
• Prämienzahlung für „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“ bis zu 1.000 €
• Wertschätzender Umgang miteinander
• Gezielte Einarbeitungskonzepte
• Umfassende Kompetenzentwicklung
• Freundliches Betriebsklima und Teamwork
• JobRad

Für das Auswahlverfahren gelten die Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Uns sind Bewerbungen von motivierten Menschen jeglicher Herkunft, Geschlechts, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bei der Auswahl besonders berücksichtigt.